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吉安市局对营销岗位实行在岗年功津贴和特殊晋级制度

2007-08-16 10:30 　　来源：赣邮网

　　
为进一步加强营销队伍建设，引导优秀人员向营销岗位流动，鼓励在岗营销人员努力工作，争创佳绩，近日，吉安市局对客户经理系列营销人员，在原有待遇不变的基础上，实行在岗年功津贴和特殊晋级制度，即：对正式聘用且在市局客户服务中心备案的客户经理系列营销人员，从2007年1月起每月享受每年10元的客户经理津贴，逐年增加，最高为每月100元；对在岗一年的客户经理，如获得省公司营销精英称号，或连续两年获得省公司优秀客户经理称号，或连续三年获得市局优秀客户经理称号，或在全市阶段性营销活动中营销业绩排名三甲，或一次性项目营销业绩达10万元的，可享受特殊晋级。（习亮）

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